Бизнес

Спады и подъёмы. Миншулл Рут.

Спады и подъёмы. Миншулл Рут.«Первый раз это произошло вскоре после того, как я и мой партнер организовали свое дело - говорил молодой директор. - Я работал напряженно, но мне это нравилось. Деньги текли рекой. Я играл в свою любимую игру. А потом я вдруг впал в депрессию. Я на всех злился, мой аппетит ухудшился, и я начал больше курить. После этого меня стал беспокоить желудок, и появились дикие головные боли. Мой доктор провел мне полное обследование - анализы крови, мочи - все. Он не смог ничего найти, что было бы не в порядке. «Это нервы»,- сказал он мне. Неделю спустя я снова чувствовал себя прекрасно. Я опять сел в седло, и все шло отлично. Но я довольно часто впадаю в такое состояние. Мне приходится на несколько дней уходить на своей яхте в совершенном одиночестве. Обычно это снова приводит меня в порядок».
+ 0 -

Филиальная сеть. Развитие и управление. Глава 1. Сорокина Т.И.

Книга Филиальная сеть. Развитие и управление. Глава 1. Сорокина Т.И.  Многие компании, планируя способы и каналы выхода на обширные региональные рынки России, все чаще убеждаются в необходимости формирования собственной филиальной сети.
Масштабность задач и управление бизнесом на расстоянии диктуют настоятельную необходимость внедрения методик регулярного менеджмента, сквозного маркетинга «удаленное подразделение — голова» и многих других. К сожалению, в процессе совершенствования взаимоотношений между центром и филиалами, до этого момента неплохо работающие и основанные на личной ответственности, системы управления начинают давать сбои.
Настоящая книга отвечает на многие вопросы, которые возникают при выстраивании системы управления и продаж в филиалах: каковы параметры выбора регионов для открытия филиалов, оценки их перспективности, как выбрать оптимальную модель управления филиалами, как увеличить объем продаж через филиальную сеть.
+ 0 -

Советы желающим открыть своё дело. Хибберт Лоренс.

Советы желающим открыть своё дело. Хибберт Лоренс.   Эта книга написана с целью помочь тем россиянам, которые, в силу своего выбора или сложившейся ситуации, пожелали открыть собственное дело.В нее включены интервью с русскими и западными бизнесменами, записанные для специальной серии радиопрограмм Би-Би-Си, а также общепринятые положения теории бизнеса и практические примеры. В намерения автора не входила идея научить россиян, как заниматься бизнесом в их собственной стране.
+ 0 -

Бизнес-план - основа успеха. Липсиц И.В.

Книга Бизнес-план - основа успеха. Липсиц И.В.  Описан важнейший элемент организации предпринимательской деятельности в условиях рыночной экономики — бизнес-план, который в мировой практике является основой для оценки перспективности вновь создаваемых коммерческих предприятий или намеченных ими для реализации проектов выпуска новой продукции.
Изложены методы подготовки каждого из разделов бизнес-плана, проблемы, с которыми могут столкнуться начинающие предприниматели, и методы их решения. Бизнес-план затрагивает все аспекты предпринимательской деятельности: от изучения рынка до управления кадрами. Эта книга родилась из серии статей, опубликованных в еженедельнике «Экономика и жизнь» в августе 1991 и вызвавших большой читательский интерес.
+ 0 -

Руководство по исправлению своей жизни. Кэмерон-Бендлер Лесли.

Книга Руководство по исправлению своей жизни. Кэмерон-Бендлер Лесли.  Долгие годы разные исследователи, воспитатели, философы и ученые спорили о наличии «языка мозга», который бы объяснил, каким образом одаренные люди способны проявлять свои уникальные способности, навыки и таланты. Провидцы полагают, что такой язык, когда, наконец, будет открыт, может быть использован для воспроизводства и передачи этих способностей и навыков от одного человека к другому.
В этой книге рассматриваются техники НЛП, предназначенные для самосовершенствования.
+ 0 -

Оплата по результату. Из опыта оплаты труда персонала в США. Чингос Питер Т.

Книга Оплата по результату. Из опыта оплаты труда персонала в США. Чингос Питер Т.  Эффективная модель оплаты труда — это нечто намного большее, чем удачный компромисс между возможностями компании и требованиями сотрудников. Эффективная модель оплаты труда позволяет компании завоевать конкурентное преимущество и способствует ее постоянному развитию.
Книга представляет собой практическое руководство по разработке и внедрению эффективной модели оплаты труда. В ней представлены проверенные на практике подходы и методы, способные помочь в разрешении возникших у компании проблем и избежать их повторения в будущем.
+ 0 -

Теория и методы принятия решений. Ларичев О.И.

Книга Теория и методы принятия решений. Ларичев О.И.  Рассматриваются понятия и методы, определяющие процессы принятия решений, а также инструменты их обоснования и поддержки.
Освещаются аксиоматические теории рационального поведения, многокритериальные решения при объективных моделях, методы оценки и сравнения многокритериальных альтернатив, особенности переработки информации человеком в связи с принятием решений.
Раскрываются современные подходы к построению экспертных баз данных, анализу и принятию решений, деятельности консультативных фирм и консультантов по проблемам принятия решений.
+ 0 -

Бизнес на доходных домах с нуля до 150 000 в месяц на руки! Медушенко Юрий.

Бизнес на доходных домах с нуля до 150 000 в месяц на руки! Медушенко Юрий.   Эта мини-книга поможет Вам посмотреть на тему создания пассивного дохода на недвижимости под совершенно другим углом.

После её прочтения Вы получите полную ясность и алгоритм действий, как от мыслей и «планов» перейти к действию.
+ 0 -

Бизнес-разведка. Доронин А.И.

Книга Бизнес-разведка. Доронин А.И.   Предлагаемое пособие содержит материал, в котором обобщен и систематизирован многолетний опыт автора по организации обеспечения безопасности деятельности предприятий. Книга может служить руководством как по организации разведдеятельности, так и по выявлению «пристального интереса» со стороны конкурирующих организаций.
Более детально рассмотрены проблемы теории и практики разведывательной информации, организации систем экономической разведки и контрразведки предприятия, проведения информационно поисковой, информационно аналитической и кадровой работы.
+ 0 -
  • Яндекс.Метрика